澳洲最大的老年护理机构之一的Uniting Care呼吁政府采取行动，提高老年护理从业员工资。UnitingCare澳洲主管(Claerwen Little)向公平工作委员会提交工资案，当中表示，联邦政府应全额资助工资增长（估算约为40亿每年），否则老年护理部门将面临风险。

澳洲总理莫里森拒绝批准加薪，而工党表示支持，但没有告知具体数字。在Uniting Care提交申请前，澳洲最大老年护理机构之一的Catholic Health Australia近期正呼吁签证改革，以便将招聘目光转向海外，以防养老院倒闭。

老年护理机构一致支持为其员工加薪，Uniting Care的提案要求加薪25%。若加薪成功，合格的个人护理从业员的工资将从来23.09澳元每小时提高至28.86澳元。

健康服务联盟（HSU）全国主席Gerard Hayes表示，看见雇主团体支持提高工人工资令人鼓舞。尤其是澳洲老年人进入护理机构时，身体、社会和情感寻求越加复杂，每小时21.96澳元的起薪令人难以接受。但与此同时，若资金流入，雇主必须致力于为员工提供工作保障、职业发展及更合理的工作时间。

UnitingCare澳洲主管(Claerwen Little)向公平工作委员会提交工资案，呼吁政府采取行动，提高老年护理从业员工资。（图片来源：DOMINIC LORRIMER）