維州急救人員短缺問題持續，導致許多畢業生難以進入該行業。去年全州約有800名學生獲得急救醫療學位，但僅有300個新職位可供申請，需與來自澳洲各地的資深急救員競爭。 2023-24財年，維州救護車協會（Ambulance Victoria）僅錄取134名畢業急救員。維州救護車協會表示，錄取基於能力與承諾，並未優先考慮本地畢業生，政府亦稱招聘決策屬該機構職權範圍。維州急救工會秘書丹尼·希爾（Danny Hill）批評，畢業生等待上崗期間無法保持專業技能，且多數人事前未被告知錄取名額有限。他呼籲政府更積極培訓地區出身的急救員，以改善偏遠地區留任率。

工會指出，城市出身者被派往偏遠地區往往不久便要求調回，造成人手流失與重新招募的惡性循環。希爾建議讓更多曾任救護車社區人員（ACO）的地區居民升級為正式急救員，以強化當地服務穩定。來自維州鄉鎮的喬伊（化名）是少數能留在家鄉服務的例子。他曾擔任ACO兩年，後透過遠端學習成為合格急救員，並獲得獎學金返鄉任職。他表示熟悉地形和社區特性能更高效應對緊急情況，強調讓本地人服務本地有助於提升偏遠地區醫療韌性。

維州救護車協會警告稱，大多數維州護理專業畢業生不太可能在本州找到工作（Ambulance Victoria）

來源：ABC